Kontakt
Elektro Pilger
Schillerstraße 68
33609 Bielefeld
Homepage:www.elektro-pilger.de
Telefon:0521 971750
Fax:0521 9717517

Büro und Besprechungsraum von Elektro Pilger
Offene Stellen

Es gibt noch

Offene Stellen bei Elektro Pilger

Unsere Mitarbeiter sind unser Aushängeschild, deswegen sorgen wir von Elektro Pilger für die optimalen Rahmenbedingungen. Als traditionsreiches Unternehmen schaffen wir es, dass jedes einzelne Teammitglied mit einem Lächeln im Gesicht zur Arbeit geht.

Stellenangebote

Als Fach­hand­werks­be­trieb steht das Un­ter­neh­men Elek­tro Pil­ger für 23 Jah­re kom­pe­ten­te Fach­be­ra­tung in al­len Be­lan­gen der Elek­tro­tech­nik. Zur Ver­stär­kung un­se­res en­ga­gier­ten Teams su­chen wir zu so­fort:

 Elektroniker/in für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d)

Elektroniker/in für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d)

Wir suchen Sie als Verstärkung für unser Team von Elektroniker/-innen (m/w/d) für Energie- und Gebäudetechnik.

Vertragsart: Vollzeit
Vertragsbeginn: verfügbar ab sofort
Vertragsende: unbefristet
 Bauleiter/-in (m/w/d)

Bauleiter/-in (m/w/d)

Um unser Team nachhaltig zu verstärken, suchen wir eine/n erfahrene/n Bauleiter/-in (m/w/d). Sie übernehmen dabei in interessanten und abwechslungsreichen Projekten die Organisation, leiten ein Team aus versierten Fachleuten und sind das Bindeglied zwischen Auftraggeber und Firma.

Vertragsart: Vollzeit
Vertragsbeginn: verfügbar nach Absprache
Vertragsende: unbefristet

Eine Karriere bei uns lohnt sich

Diese Säulen machen unsere Unter­nehmens­kultur aus und kommen Ihnen zugute:

Transparenz

Wenn Sie nicht wissen welche Ziele wir als Unter­neh­men haben, werden wir diese Ziele nicht er­rei­chen. Daher legen wir Wert auf eine trans­pa­rente Kom­muni­kation unter­ein­ander.

Feedback

Auch durch die Mei­nung unserer Mit­ar­bei­ter sind wir zu dem ge­wor­den, was wir heute sind. Nur durch regel­mäßi­gen Aus­tausch gelingt es uns, besser zu werden, und die Stär­ken zu stär­ken sowie die Schwä­chen zu schwächen.

Selbst­ver­wirk­lichung

Bringen Sie sich und Ihre Ideen ein. Wir bieten Ihnen die Mög­lich­keit eige­ne Vor­schläge oder Weiter­ent­wick­lungen im Sinne der Kun­den, des Teams und des Unter­neh­mens selbst­stän­dig umzu­setzen.

Work-Life-Balance

Alle sprechen darüber, wir leben es. Feste Arbeits­zeiten und die Ver­ein­bar­keit von Fami­lie und Beruf haben höchste Prio­rität. Packen alle mal etwas mehr an werden wir es an ande­rer Stelle durch Frei­zeit oder Zusatz­gehalt aus­glei­chen.

Umweltschutz

Wir gehen nicht verschwen­derisch mit Mate­ria­lien oder anderen Res­sour­cen um und er­war­ten dies auch von Ihnen. Ver­bes­se­run­gen in diesem Bereich sorgen auch dafür, dass Sie die Zeit nach dem Berufs­leben un­be­schwert genie­ßen können.

Gutes Betriebsklima

Nicht nur das Klima der Umwelt liegt uns am Herzen, son­dern auch die Men­schen, die sie nutzen. Somit achten wir selbst­ver­ständ­lich auch darauf, dass die Mit­ar­bei­ter zu­ein­an­der passen und neue Kol­le­gen schnell inte­griert werden.

Wir bieten die folgenden Benefits

Die ausge­zeich­neten Leis­tun­gen unserer Teams spie­geln sich nicht nur im Gehalt wider. Unse­ren Ange­stell­ten bieten wir, je nach Berufs­bild, Bedarf und Fir­men­zuge­hörig­keit, unter­schied­liche Son­der­leis­tungen.

4-Tage-Woche

4-Tage-Woche

Wir definieren die Work-Life-Balance neu und bieten eine 4-Tage-Woche bei vollem Gehalt.

betriebliche Alters­vorsorge

betriebliche Alters­vorsorge

Mit unserer betrieb­lichen Alters­vor­sorge gehen Sie später ent­spannt in den Ruhe­stand.

Firmen­fahrrad

Firmen­fahrrad

Fit auf dem Weg zur Arbeit oder spon­tane Besor­gun­gen in der Pause mit dem Firmen­fahr­rad.

kosten­lose Getränke

kosten­lose Getränke

Während der Arbeits­zeit sorgen wir gern für Ihr leib­liches Wohl und versor­gen Sie mit Getränken.

Mitarbeiter­events

Mitarbeiter­events

Zusammen arbeiten, zusammen feiern. So werden aus Kollegen schnell Freunde.

Startprämie

Startprämie

Um den Start zu erleichtern, unterstützen wir neue Teammitgleider mit einer großzügigen Startprämie

über­durch­schnitt­lich viel Urlaub

über­durch­schnitt­lich viel Urlaub

Freunde haben nur 25 Tage Urlaub? Darüber können unsere Mit­ar­bei­ter nur müde lächeln.

vermögens­wirksame Leistungen

vermögens­wirksame Leistungen

Wir sparen mit Ihnen gemeinsam und zahlen VL für Ihren Sparplan